• Od pracy tymczasowej do stałej - transformacja formy zatrudnienia
  • Wysoka pensja nie wystarczy! Sprawdzone benefity, które docenią Twoi pracownicy
  • Czy tytuł zawodowy gwarantuje przyszłość na współczesnym rynku pracy?
Od pracy tymczasowej do stałej - transformacja formy zatrudnienia
Wysoka pensja nie wystarczy! Sprawdzone benefity, które docenią Twoi pracownicy
Czy tytuł zawodowy gwarantuje przyszłość na współczesnym rynku pracy?
Od pracy tymczasowej do stałej - transformacja formy zatrudnienia

Z pojęciem pracy tymczasowej wiąże się sporo mitów. Jednym z nich jest przekonanie, że decydując się na tę formę zatrudnienia, pracownik skazany jest na pracę bez perspektyw w firmie, z której po krótkim czasie i tak będzie musiał odejść. Okazuje się jednak, że szczególn...
Wysoka pensja nie wystarczy! Sprawdzone benefity, które docenią Twoi pracownicy

Benefity pozapłacowe to sprawdzony sposób na nagradzanie i motywowanie pracowników w firmach na całym świecie. Zalety wynikające z dobrze funkcjonującego systemu dodatkowych korzyści dostrzegają także pracodawcy w Polsce. Branża HR zgodna jest co do tego, że pozytywnie m...
Czy tytuł zawodowy gwarantuje przyszłość na współczesnym rynku pracy?

Każdego roku na rynek pracy wkracza blisko 350 000 absolwentów szkół wyższych. Jednocześnie rosnąca liczba uczelni oraz nowe kierunki studiów powodują, że w procesie rekrutacji wyższe wykształcenie z roku na rok traci na znaczeniu. Na co współcześnie najbardziej zwracają...
Istotna rola człowieka w postępującej automatyzacji. Czy faktycznie w przyszłości zastąpią nas roboty?

Automatyzacja wkracza do coraz większej liczby sektorów zatrudnienia. Aktualnie rozwija się nie tylko w branży przemysłowej, ale również w finansach, czy szeroko rozumianym marketingu. Wg raportu ADP „Workforce View in Europe 2019” aż 74 proc. Polaków uważa, że nie będzi...
Pięć porad od eksperta branży HR, jak przetrwać pierwszy dzień w nowej pracy i jak się do niego przygotować.

Według badań przeprowadzonych przez Work Service w 2018 roku blisko 20 proc. pracowników planowało zmienić pracę w najbliższym czasie. Oznacza to, że prawie 1/5 osób na rynku doświadczyła i będzie doświadczać stresu związanego z pierwszym dniem w nowym miejscu.  
Urlop wypoczynkowy od strony formalnej

Kwestie formalne dotyczące urlopu wypoczynkowego nie dla wszystkich muszą być oczywiste. Nie każdemu też przysługuje płatny okres zwolnienia z obowiązku świadczenia pracy. O tym kto może skorzystać z urlopu, kiedy może zostać on odwołany oraz co dzieje z niewykorzystanym...
Zalety outsourcingu funkcji administracyjnych

Outsourcing jest znanym na całym świecie systemem wykorzystywania źródeł zewnętrznych. Staje się on także coraz bardziej popularnym rozwiązaniem w Polsce. Jakie są zalety korzystania z tego rozwiązania? Co może zyskać klient, a co potencjalny pracownik? Na te pytania odp...
People z programem Lepiej się poznaj!

Budowanie ścieżki kariery zawodowej najlepiej rozpocząć od poznania swoich naturalnych talentów. Dzięki temu poszukiwania nowego miejsca pracy mają szansę okazać się trafione i dopasowane do zawodowych oczekiwań. Dlatego też, wychodząc naprzeciw kandydatom, agencja dorad...
Czy wakacje to dobry moment na poszukiwanie pracy ?

Wakacje to często okres sprzyjający pojawianiu się nowych pomysłów i zwiększonej motywacji, aby je realizować. Czy może być to także odpowiedni moment na poszukiwanie pracy? Jakie możliwości dają w tym okresie pracodawcy? Na te pytania odpowiadają Paweł Pełtak, IT Recrui...
Jak stworzyć profesjonalne CV?

Porady rekrutera
Social Media
Press Kit

Biuro Prasowe People

Jesteśmy agencją zatrudnienia działającą na rynku od 1998 roku. Specjalizujemy się w rekrutacji i doradztwie personalnym. Naszą misją jest łączenie pracowników i pracodawców z korzyścią dla obu stron. Wierzymy, że profesjonalizm w naszej branży to tworzenie warunków, w których oczekiwania pracodawców i pracowników znajdują wspólny mianownik („perfect matching”). Osiągamy to zmieniając Human Resources w Human Relations.