• Rynek pracy w obliczu zmian – prognoza na 2021 rok
  • Wizerunek pracodawcy w czasach kryzysu - jak prowadzić employer branding w 2021 roku?
  • „Why Poland?”
Rynek pracy w obliczu zmian – prognoza na 2021 rok
Wizerunek pracodawcy w czasach kryzysu - jak prowadzić employer branding w 2021 roku?
„Why Poland?”
Rynek pracy w obliczu zmian – prognoza na 2021 rok

Pandemia wywołała trwałe skutki gospodarcze i społeczne, istotnie wpływając na działanie firm oraz funkcjonowanie ludzi, zarówno jako jednostek, jak i zbiorowości. Zmusiła nas do nagłej zmiany trybu pracy i rezygnacji z wielu ważnych elementów codziennego życia. Wpłynęła...
Wizerunek pracodawcy w czasach kryzysu - jak prowadzić employer branding w 2021 roku?

W minionych miesiącach sytuacja finansowa wielu firm uległa pogorszeniu, a część z nich całkowicie wstrzymała zaplanowane rekrutacje czy działania employer brandingowe. Paweł Szonecki, specjalista ds. komunikacji w agencji People odpowiada na pytanie, jak w czasach pande...
„Why Poland?”

Komentarz Lucyny Pleśniar, Prezes Zarządu People
Rynek pracy w dobie pandemii oczami pracowników

Analiza wyników ankiety przeprowadzonej przez agencję rekrutacyjną People
Powrót pracowników do biura – nowa rzeczywistość wyzwaniem dla pracodawców

Po kilku miesiącach pracy zdalnej wszyscy przekonaliśmy się już, że wykonywanie obowiązków z domu wcale nie musi oznaczać spadku efektywności. Jednak mimo tego wiele firm podjęło lub rozważa właśnie decyzję o powrocie do biura. Czym jest to umotywowane i jakie wyzwania c...
Talent jeszcze bardziej w cenie

Pozyskiwanie i utrzymywanie talentów w wielu firmach od dawna stanowiło jeden z kluczowych priorytetów. Jednak w obliczu kryzysu, w momencie, gdy każda organizacja stawia na oszczędności, znacznie trudniej będzie oferować pracownikom wysokie podwyżki czy atrakcyjne benef...
Kryzys gospodarczy i wzrost bezrobocia – jak koronawirus wpłynie na rynek pracy w Polsce?

Wszystko wskazuje na to, że pierwszy kwartał roku 2020 na długo zapamiętamy jako symboliczny koniec rynku pracownika, perspektywę dwucyfrowego bezrobocia i niewiadomą, czy czeka nas spowolnienie, czy głęboka recesja. O reakcji przedsiębiorców na koronawirusa, ich starani...
Rekrutacja i onboarding w dobie pandemii - jak nowe technologie pomagają usprawniać kluczowe procesy w branży HR?

Koronawirus całkowicie zmienił nasze życie, zarówno pod względem prywatnym, jak i zawodowym. Długoterminowe skutki pandemii prędzej czy później dotkną każdej gałęzi gospodarki, a konieczność przystosowania się do nowych warunków niesie za sobą sporo wyzwań. Sytuacja, z j...
Praca z domu – rozwiązanie awaryjne czy nowy standard na rynku?

Rosnąca popularność pracy zdalnej była w minionych latach jednym z kilku najbardziej charakterystycznych symptomów zmian w branży HR. Niewątpliwie sprzyjał temu rozwój nowych technologii – według badań przeprowadzonych przez portal FlexJobs we współpracy z Global Workpla...
Kompetencje miękkie w branży IT – twoja tajna broń na rynku pracy

Jeszcze kilka lat temu osoby starające się o pracę w branży IT musiały zadbać przede wszystkim o jak najwyższy poziom swoich umiejętności technicznych. Jednak w ciągu ostatnich lat istotnie zmieniły się wymagania pracodawców. Jak wynika z raportu opublikowanego przez McK...
Press Kit

Biuro Prasowe People

Jesteśmy agencją zatrudnienia działającą na rynku od 1998 roku. Specjalizujemy się w rekrutacji i doradztwie personalnym. Naszą misją jest łączenie pracowników i pracodawców z korzyścią dla obu stron. Wierzymy, że profesjonalizm w naszej branży to tworzenie warunków, w których oczekiwania pracodawców i pracowników znajdują wspólny mianownik („perfect matching”). Osiągamy to zmieniając Human Resources w Human Relations.